ご存知の方も多いと思うのだけれども、日本の企業は法律で「従業員の何％かは障害者を雇っていなければならない」という法律(法令？)がある。企業の規模が大きくなればなるほどそのパーセンテージは上がっていき、..たしか守られていない場合はなんらかのペ…
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